¿Jornada Laboral de 40 Horas Afectará a PyMes de México? Diputada Responde
Ante la posible aprobación de la ley de 40 horas semanales, algunos aseguran que las Mipymes corren peligro
Andrés Olmos | N+
La jornada laboral de 40 horas semanales en México está cerca de votarse. Foto: Unsplash | Archivo
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Ante la posible aprobación de la reducción de jornada laboral a 40 horas semanales en México, existen dudas de si las PyMes (pequeñas y medianas empresas del país), podrán resistir ante tal cambio. Por ello, la diputada de Morena, Susana Prieto Terrazas aclaró todo.
Es justo ella quien incentivó la iniciativa y que logró que llegara a la Cámara de Diputados para ser votada en los próximos días. Pese a que la idea es ayudar al trabajador a mejorar su vida laboral y personal, algunos empresarios están en contra de la reforma laboral, al menos por ahora.
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¿Jornada laboral de 40 horas semanales afectará las PyMes?
Hace unos días el senador, Rafael Espino de la Peña, aseguró que la propuesta va a afectar a las micro, pequeñas y medianas empresas (Mipymes), al elevar los costos para los empresarios y atraer el empleo informal, por lo que se mostró en desacuerdo con su entrada en vigor.
Al respecto, Susana Prieto destacó que existe un error que enfatizó el senador, quien mencionó que de los 22 millones de afiliados al IMSS, solo un millón 14 mil personas corresponden a las Mipymes, por lo que no habrá consecuencias para estos trabajadores.
La diputada contrarrestó a la oposición al hacer énfasis en que el objetivo de que se apruebe la ley de 40 horas semanales es también ayudar a aumentar la producción, pues las personas rinden más al tener un mayor descanso y tiempo de ocio.
Pese a que dio su palabras de que la Pymes no van a cerrar, Susana las acusó de violar los derechos humanos y laborales de los trabajadores, al igual que las grandes empresas, por ello se emitirán nuevas multas que condenen a los patrones, en caso de que se consiga la reforma.
Se espera que durante la última semana de noviembre 2023, la Cámara de Diputados vote por la Jornada Laboral de 40 horas en México. En caso de conseguir la mayoría de votos, pasará al Senado, a más tardar en febrero de 2024.
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