Coparmex: Salario Mínimo General Cubrirá el 86% de la Línea de Bienestar Familiar

La Coparmex celebró el aumento al salario mínimo general acordado este 1 de diciembre por el Consejo de Representantes de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos a través del diálogo tripartito

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Coparmex: Salario mínimo cubrirá 86% de bienestar familiar

El salario mínimo aumentará 20% a partir de enero de 2024. Foto: Cuartoscuro | Archivo

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La Confederación Patronal de la República Mexicana (Coparmex) aseguró este viernes que el salario mínimo general, que aumentará 20% a partir de enero de 2024, cubrirá el 86% de la línea de bienestar familiar, a la vez que el salario mínimo en la Zona Libre de la Frontera Norte alcanzará el 130%.

El organismo refirió que se ha planteado la meta de que en 2026 el salario mínimo general en el resto del país cubra la línea de bienestar familiar. 

Coparmex celebra aumento al salario mínimo

Por medio de un comunicado, la Coparmex celebró el aumento al salario mínimo general acordado este 1 de diciembre por el Consejo de Representantes de la Comisión Nacional de Salarios Mínimos (Conasami) a través del diálogo tripartito.

Explicó que el salario mínimo general pasará de 207.44 pesos a 248.93 pesos para 2024, gracias a la combinación de dos factores: un Monto Independiente de Recuperación (MIR) de 27.40 pesos y un incremento en función de la inflación del 6%. 

Se estima que este aumento beneficiará a alrededor de 6.9 millones de trabajadores asegurados en el IMSS.

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Detalló que el salario mínimo en la Zona Libre de la Frontera Norte aumentará de 312.41 pesos a 374.89 pesos para 2024, al combinarse dos factores: un MIR de 41.26 pesos y un incremento en función de la inflación del 6%. 

Destacó que este incremento beneficiará a aproximadamente 864 mil trabajadores asegurados en el IMSS.

La Coparmex informó que en cuanto a los salarios mínimos profesionales, se fijó un aumento del 20%.

Meta, que salario mínimo general sea suficiente para cubrir línea de bienestar familiar

El organismo aseguró que desde 2016 ha impulsado como una de sus “principales banderas” una “Nueva Cultura Salarial”, un hecho inédito al ser la única organización patronal del mundo en asumir como prioridad la mejora del salario mínimo.

Nuestra meta es que el Salario Mínimo General sea suficiente para cubrir la línea de bienestar familiar, equivalente a dos canastas alimentarias y no alimentarias. Es decir, que el ingreso de dos personas empleadas en la formalidad sea suficiente para mantener a una familia promedio mexicana de cuatro integrantes.

Aseguró que en los últimos años, el sector patronal ha impulsado aumentos al salario mínimo que nos permitan acercarnos a esta meta. 

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Con información de N+

AAE